Du willst eine neue, berufliche Herausforderung in einem Unternehmen, das Dir spannende Projekte & attraktive Konditionen bietet?

Du willst eine neue Herausforderung in einem attraktiven & bekannten Unternehmen, das Dir spannende Projekte & eine tolle Perspektive bietet?

Profitiere von Wertschätzung in einem familiären Team & der Möglichkeit remote zu arbeiten!

Profitiere von Wertschätzung in einem familiären Team bei einem der besten Arbeitgeber der Umgebung!

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Die Bewerbung dauert maximal 3 Minuten

Erfahrenes Team

Langjährige Kunden
Intensiver Wissensaustausch
Starke Teamarbeit

Tolles Betriebsklima

Familiäres Miteinander
Modernste Arbeitsmaterialien
Kurze Entscheidungswege

Geregeltes Arbeiten

Untersch. Arbeitszeitmodelle
Top Arbeitsplätze
Stetige Weiterbildung

Das wird von Dir erwartet:

Motivation und Spaß

Bei SBConnect arbeitest Du mit viel Eigenverantwortung. Umso wichtiger ist es, selbstständig und motiviert bei der Arbeit zu sein.

Teamgeist

Die SBConnect ist ein Familienunternehmen und das Team ist ebenfalls wie eine kleine Familie. Um diesen Spirit beizubehalten, ist es wichtig eine offene, ziel- und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit Deinen Kolleginnen und Kollegen sowie unseren Kunden zu pflegen.

Eigenverantwortliches Arbeiten

Wir lösen die Probleme unserer Kunden in höchster Qualität. Bei SBConnect erhältst Du viel Flexibilität und kreativen Freiraum. Du hast einen der besten Mentoren, die es in der Branche gibt und kannst Dir so viel Du möchtest "abschauen"!

Hoher Qualitätsanspruch

Unsere Kunden vertrauen seit Jahren unserer Kompetenz als Beratungs- & Trainingsunternehmen. Du profitierst von jahrelanger Erfahrung von Sebastian Bunde als Vertriebsexperte, wirst ausgebildet in unseren Prozessen, um die besten Ergebnisse für unseren Kunden zu erzielen.

Persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Wir wollen uns nachhaltig und langfristig aufstellen. Deshalb legen wir auf Deine persönliche Entwicklung großen Wert und unterstützen motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf diesem Weg.

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Die Bewerbung dauert maximal 3 Minuten

Als Familienunternehmen befinden wir uns in der zweiten Generation. Warum ist das wichtig? Weil Familienunternehmen zusammenhalten und gemeinsam Lösungen finden. Das gibt über 90 Mitarbeitenden Orientierung. Unsere Standorte in Elsdorf und Kerpen ermöglichen ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld. Unser Team ist für den Fuhrpark mit 30 Fahrzeugen und für unsere Lagerfläche mit 12.000 Stellplätzen verantwortlich.

Verantwortung und Vertrauen führen bei uns zu langjährigen Partnerschaften.

Das wichtigste Kapital für uns als Unternehmen sind die Mitarbeiter. Wir sind fest davon überzeugt, dass ein offener und fairer Umgang miteinander gut für das Betriebsklima ist und damit die Qualität für das Geschäft mit unseren Kunden sichert. Flache Hierarchien, viel Teamgeist, Hilfsbereitschaft und eine gute Portion Humor gehören für uns dazu.

Disponent (m/w/d)

Effiziente Planung und Koordination unserer Fahrzeugflotte
Organisieren von Transportaufträgen und Optimierung der Routen
Überwachung der Lieferungen und Sicherstellung pünktlicher Zustellungen
Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten & Kollegen in Bezug auf die Transportabläufe
Verantwortlich für die Einsatzplanung der Fahrer unter Berücksichtigung von gesetzlichen Vorschriften
Auftrags- und Kundenakquisition
Reklamationsbearbeitung und lösungsorientierte Kommunikation bei Problemen im operativen Bereich (intern/extern)

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Mitarbeiter Telefonakquise (m/w/d)

Telefonische Neukundengewinnung
Telefonische Terminvereinbarung
Recherche potentieller Kunden
Vor- und Nachbereitung der Ergebnisse (CRM)

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Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Führung des Vertriebsinnendienstes
Projekte selbstständig organisieren und gemeinsam mit unserem Team umsetzen
Erschließung neuer Potenziale durch aktive telefonische Neukundenakquisition
Permanente Optimierung der “Schlagkraft” des Telesales-Teams
Rekrutierung, Ausbildung und Einarbeitung von Mitarbeitern im Bereich Telesales
Up- und Cross-Selling bei Bestandskunden
Kundenbesuche vor Ort
Potenzialanalyse bei Neu- und Bestandskunden, Vereinbarung von Erstterminen
(Telefonischer) Verkauf von Seminarplätzen unserer offenen Veranstaltungen
(Telefonischer)Verkauf von Medien aus unserem Portfolio
Aktualisierung bzw. Pflege der Kundendaten im CRM

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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Die Kundenpflege und der aktive telefonische Kontakt mit unseren Stammkunden und
Ansprechpartnern aus Wirtschaft, Mittelstand und Industrie
Neukundengewinnung und Potenzial-Analyse in Firmengesprächen
Rundum-Betreuung unserer Kunden in den Bereichen Ausbildung- und Wissensmanagement (Medienbibliothek, Online Academy, LOOP-Prozess® Management, Inhouse Trainings etc.)
Das aktive Mitwirken in spannenden Projekten rund um unsere Kunden und Seminare
Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen
Aktiver Ausbau unseres Kundennetzwerks
Analyse der Kundenanforderungen und Erarbeitung bedarfsgerechter Lösungswege
Eigenständige Projektarbeiten in den Bereichen nachhaltiger Ausbildungskonzepte

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Mitarbeiter im Bereich Marketing (m/w/d)

Konzeptionelle Betreuung und Entwicklung von kreativen Sales Funnels zur Leadgenerierung
Kontinuierliche Aktualisierung und Pflege eines einheitlichen und internationalen Webauftritts
Erstellung von Landingpages
Segmentiertes E-Mail Marketing betreiben und E-Mail Listen pflegen
Konzeptionieren und realisieren von SEA-Marketing-Kampagnen
Koordination und Zusammenarbeit mit unseren Partnerunternehmen
Unterstützung des Vertriebsteams durch innovative und zielgruppenorientierte Lösungen
Auswertungen der relevanten Statistiken (Homepages, Shop, Social Media)

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Nichts Passendes für dich gefunden? Dann sende uns gerne deine Initiativbewerbung an:

SBConnect

Brigitte Bunde

Gustl-Waldau-Straße 11

85567 Grafing

E-Mail: [email protected]

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